Junior Test Engineer

Vacature doorsturen
 
  • Aantal uren per week 40 uur
  • Opleidingsniveau HBOWO
  • Standplaats Omgeving Rotterdam
  • Vakgebied ICT

Over de functie

Vanaf dag één ga je mee met een ervaren collega. Daarnaast doe je mee aan verschillende opleidingsdagen om het vak onder de knie te krijgen. Ook neem je deel aan de 'innovation challenge' waarin je het bedrijf en de medewerkers beter leert kennen. Na het inwerktraject ga jij aan de slag in je eigen team. Dit kan zowel aan de front-end als aan de back-end zijn. Deze teams werken volgens de Agile en Scrum methode in sprints van twee weken. De ambitie van dit bedrijf is om geautomatiseerd en doorlopend stukken software te kunnen opleveren. De werkzaamheden zijn bijvoorbeeld:

  • Het (geautomatiseerd) testen van interne applicaties en nieuwe functionaliteiten.
  • Samenwerken met jouw team om tot een optimaal en gebruiksvriendelijk product te komen.
  • Communiceren met de eindgebruiker en de softwareontwikkelaars.
  • Processen verbeteren en innoveren.

Jij bent verantwoordelijk voor het eindproduct. Je houdt dus ook het overzicht en je neemt een coördinerende rol aan binnen jouw team. In elk van de teams in dit bedrijf zit een Test Engineer; in totaal ongeveer twintig.

Over het bedrijf

Je gaat werken bij een middelgrote zorgverzekeraar met zo'n half miljoen verzekerden. Het hoofdkantoor waar nagenoeg alle medewerkers werken, bevindt zich in de regio Rotterdam. Het is een innovatieve organisatie die bijna alle applicaties zelf ontwerpt, ontwikkelt en realiseert. De organisatie wordt gekenmerkt door een platte structuur, een jong team en een plezierige werksfeer. Er is ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en ook buiten het werk worden er activiteiten ondernomen met collega's.   

Wat wij bieden

  • Een opleiding tot gecertificeerd tester (voor de kenners: TMap NEXT).
  • Professionele begeleiding.
  • Een informele, no-nonsense cultuur waarin kennis graag wordt gedeeld.
  • Een jong team waarin collegialiteit belangrijk is.
  • Uitstekende arbeidsvoorwaarden.

Wat wij vragen

  • Je hebt een recent afgeronde (technische) HBO of WO opleiding.
  • Je bent een starter op de arbeidsmarkt.
  • Je hebt affiniteit met ICT.
  • Je bent analytisch sterk.
  • Je bent communicatief vaardig, flexibel en kunt het overzicht bewaren.
Vacature doorsturen
 
Deel deze pagina via